붉은 꽃의 노래

장강 남쪽의 한 도시에 있는 신화직공장 제1직직공장의 선진그룹 노동자들은 어떻게 생산품질을 향상시킬 것인지에 대해 서로 다른 의견을 갖고 있다. 공산당원 리위진(Li Yuzhen)은 높은 곳에 서서 멀리 보는 선진 노동자이다. 그녀는 "홍화 결함 예방"의 고급 작업 방법을 마스터했습니다. 그러나 그녀는 이에 만족하지 않고 이 도시의 신신 천 공장에 가서 '천 표면의 매끄러움'을 향상시키는 경험을 배울 것을 제안했습니다. 생산팀장인 Xiao Guiying은 Xinxin Cloth Factory는 배울 것이 없는 작은 공장이라고 믿었으며, 고급 기술을 배우려면 '잘 맞는' 사람이 있어야 한다고 말했습니다. Xinxin Cloth Factory는 생산 전문가 Du Guiying과 Yang Qiaoying을 Xinhua Factory에 보내 그들의 경험을 배웠습니다. 그 결과, 선진 그룹의 근로자들은 도움과 배움의 문제에 대해 두 가지 다른 태도를 갖게 되었습니다. Li Yuzhen은 그들에게 직물 결함을 방지하는 방법을 사심 없이 가르쳐 주었고 열린 마음으로 그들의 고급 공동 경험을 통해 배울 수도 있었습니다. Xiao Guiying은 몇 년 연속 고급 등급을 받았기 때문에 자신의 성취에 대해 자부심과 안도감을 느꼈습니다. 그녀는 다른 사람을 자유롭게 가르치지도 않고 다른 사람의 장점을 보지도 않습니다. 그 결과, 그녀는 도시 경쟁에서 Xiao Guiying에 뒤처졌습니다. 당 지부와 이옥진의 교육과 도움으로 샤오귀잉은 마침내 고집의 위험을 깨닫고 오만한 태도를 바꾸고 신신 공장으로 가서 이우진과 함께 공부했습니다.