Pengarah:
Ini adalah gabungan menarik antara personaliti dinamik dan statik / sangat berbeza / dan masing-masing mempunyai kekuatan tersendiri. [1] Zhou Baoquan / pengarah kampung Kampung Baihe / pada mulanya tidak mempunyai sikap positif terhadap isu "pegawai kampung" pelajar kolej. Penduduk kampung juga merasakan bahawa pelajar kolej "pegawai kampung" hanya di sini untuk "menyadur emas". Tetapi ini sebaliknya menjadi penggerak yang mendorong mereka untuk mencari faedah untuk penduduk kampung. Pertama / beliau membuka kelas Bahasa Inggeris untuk kanak-kanak di kampung dan membina jambatan komunikasi dengan penduduk kampung; kemudian / dia pergi ke Universiti Pertanian untuk menjemput seorang profesor ke kampung untuk membimbingnya dalam menanam oat / dan memperkenalkan Ketua Perbandaran Meng kepada Profesor Gu / yang paling tidak suka berurusan dengan pegawai / lantas mendapat sokongan daripada Ketua Perbandaran dan Pengarah Zhou. Kemudian / mereka membawa bersama Qiao Hongniang dan Zhai Ersao untuk bekerjasama membuka ladang itik / secara beransur-ansur membuat Pengarah Zhou dan penduduk kampung menyedari peranan positif yang dimainkan oleh "pegawai kampung" pelajar kolej dalam pembinaan ekonomi akar umbi luar bandar. Cao Muchun dan Xiao Jingyan telah melalui beberapa siri ujian. Kedua-dua pegawai kampung itu menghadapinya dengan penuh optimis dan tabah. Mereka akhirnya mendapat pengiktirafan dan kepercayaan penduduk kampung dan memberikan jawapan yang memuaskan sepanjang tempoh mereka.
Pelakon:
刚毕业的大学生曹沐春和小眼镜，遵循农业大学“解民生之多艰”的校训，来到古运河畔的百合村当起了“村官”。这是一对动静结合、性格迥异、各有所长的有趣组合。[1] 百合村的村主任周宝全在对待大学生“村官”的问题上，开始的态度并不积极。村里的村民也觉得大学生“村官”只是来“镀金”的。但这反而成为激励他俩决心为村民谋利益的动力。先是给村里的孩子们开办英语班，架起了和村民沟通的桥梁；而后，又通过到农大请教授来